Nel campo della sicurezza sul lavoro, la formazione non è solo un obbligo normativo: è una responsabilità.
In Slancia ci impegniamo quotidianamente per offrire corsi che siano efficaci, aggiornati e mirati a rispondere alle esigenze reali delle aziende e dei loro lavoratori.
Questo obiettivo richiede un lavoro costante dietro le quinte.
Ogni anno organizziamo un incontro con i nostri formatori, un momento importante per confrontarci, aggiornarci e migliorare insieme. Quest’anno, l’incontro si è tenuto ad ottobre e ha visto una grande partecipazione. Durante questa occasione, abbiamo analizzato le esperienze fatte in aula, condiviso idee e introdotto alcune novità per rendere il nostro servizio ancora più efficace.
Vogliamo raccontarvi cosa è emerso, per mostrarvi come ogni passo che facciamo è orientato a garantire una formazione sempre più completa e utile.
Uno dei temi principali affrontati durante l’incontro è stato l’uso della tecnologia come supporto alla didattica. Crediamo che strumenti moderni possano rendere la formazione più chiara e coinvolgente, aiutando i partecipanti a interiorizzare meglio i contenuti.
Abbiamo aggiornato le nostre aule dotandole di monitor interattivi con PC integrato. Questi dispositivi permettono ai formatori di utilizzare materiali digitali in modo semplice e immediato, offrendo un’esperienza formativa più dinamica e coinvolgente.
Un altro elemento fondamentale è l’utilizzo di una piattaforma che ci permette di gestire in modo efficace i test somministrati durante i corsi. Non si tratta solo di uno strumento di valutazione, ma anche di un sistema che ci aiuta a monitorare l’efficacia dei contenuti e a intervenire rapidamente per migliorarli, se necessario.
Anche i materiali didattici che forniamo ai partecipanti li abbiamo studiati e sviluppati ad hoc come supporto alla tecnologia che forniamo in aula.
La formazione a distanza è una risorsa preziosa per aziende e lavoratori, soprattutto quando ci sono difficoltà logistiche o tempi ridotti. Per questo, abbiamo investito nella nostra piattaforma e-learning, accessibile su slancia.eu.
Attualmente ospita oltre 900 corsi suddivisi in diverse aree tematiche, offrendo soluzioni flessibili per chi ha bisogno di formarsi senza rinunciare alla qualità.
Grazie all’e-learning, possiamo raggiungere un pubblico più ampio e offrire percorsi formativi personalizzati, mantenendo l’attenzione sui contenuti e sugli obiettivi specifici di ogni corso.
L’efficacia dei nostri corsi passa anche dalla collaborazione tra il nostro team, i formatori e le aziende. Durante l’incontro annuale abbiamo discusso di come rendere questi rapporti ancora più fluidi e costruttivi.
Tra i temi trattati, abbiamo sottolineato l’importanza di:
– Puntualità e preparazione: garantire che ogni corso inizi senza intoppi richiede un’organizzazione precisa, dal materiale didattico già pronto alla presenza anticipata dei docenti in aula.
– Condivisione di feedback: Attraverso strumenti come i questionari di gradimento e il nuovo sistema di valutazione su Trustpilot, raccogliamo opinioni direttamente dai partecipanti, che ci aiutano a migliorare continuamente.
– Gestione degli imprevisti: Sappiamo che in aula possono verificarsi situazioni non previste. Per questo incoraggiamo i nostri formatori a segnalarle prontamente al nostro team, per trovare insieme la soluzione più adatta.
Abbiamo anche rafforzato l’attenzione alla compilazione della modulistica d’aula, un passaggio essenziale per tracciare correttamente le attività svolte e gestire eventuali criticità in modo trasparente.
Durante l’incontro abbiamo condiviso alcuni dei progetti che stiamo portando avanti per offrire un servizio sempre più completo alle aziende, come:
KIT DPI PER LAVORI IN QUOTA
Grazie alla collaborazione con KONG Spa, possiamo fornire dispositivi di protezione individuale di terza categoria per lavori in quota, accompagnati da un servizio di verifica periodica. Questa iniziativa ci permette di offrire un supporto più ampio ai clienti, garantendo non solo formazione ma anche strumenti per mettere in pratica ciò che viene appreso.
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