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Datore di Lavoro / RSPP Medio Rischio Aggiornamento Videoconferenza

Datore di Lavoro / RSPP Medio Rischio Aggiornamento Videoconferenza

Prezzo a partecipante: 180,00€

SCONTISTICA
– 5% per il secondo partecipante   – 10% per il terzo partecipante
– 15% per il quarto -20% per il quinto e per ogni partecipante successivo aggiunto

Modalità di fruizione

Videoconferenza
Livello

Aggiornamento
Durata

10 ore
Orari

8:30 – 12:30
Referente per il corso

Paola Macrì
Data

Questo corso è in programmazione: contattaci per informazioni!

Descrizione del Corso

PREREQUISITI

 Essere in possesso dell’attestato di DL RSPP secondo il DM 16 gennaio 1997 o CSR 223/2011 o CSR del 26 gennaio 2006.

REQUISITITI DI
CONNETTIVITÀ
  • PC o tablet (non è consentito l’utilizzo di smartphone)
  • Connessione internet: a banda larga via cavo o wireless (3G o 4G/LTE). La larghezza di banda utilizzata da Zoom sarà ottimizzata per la migliore esperienza in base alla rete del partecipante. Si regolerà automaticamente per le reti 3/4/5G, WiFi o cablate.
  • Altoparlanti e microfono: integrati, plug-in USB o wireless Bluetooth
  • Una webcam o una webcam HD: integrata o plug-in USB.

È possibile verificare i requisiti di sistema di Zoom per Windows, macOS, Linux, clicca sul link clicca qui

A CHI SI RIVOLGE

 Datori di Lavoro che svolgono direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (DL/RSPP) in aziende a Rischio Medio.

DESCRIZIONE OBIETTIVI

 Aggiornare i DL/RSPP in conformità all’Accordo Stato Regioni del 21/12/11.

ARGOMENTI TRATTATI
  • Il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori.
  • La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa.
  • La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D. Lgs. n.231/2001 e s.m.i.
  • Il sistema istituzionale della prevenzione.
  • I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità.
  • I criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi.
  • La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi.
  • La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori.
  • Il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie).
  • Modelli di organizzazione e gestione della sicurezza.
  • Tecniche di comunicazione.

MODALITÀ DIDATTICHE

 Videoconferenza, filmati, prove scritte, simulazioni di casi. Il metodo di apprendimento è basato sul problem solving. A tal fine saranno applicate simulazioni e problemi specifici, con particolare attenzione ai processi di valutazione e comunicazione legati alla prevenzione.

DOCUMENTAZIONE

 Ad ogni partecipante saranno consegnate le credenziali per accedere al materiale didattico.

VALUTAZIONE DEI PARTECIPANTI

 Ogni partecipante deve sostenere e superare un test online di accertamento della comprensione dei temi e argomenti trattati.

ATTESTATO DI FREQUENZA

 A ciascun partecipante, al superamento del test finale, e con ammesse assenze massime del 10% del monte ore complessivo, verrà rilasciato un attestato di frequenza nominativo valido per gli usi cogenti. L’attestato rilasciato è valido su tutto il territorio nazionale.

AGGIORNAMENTO

 Con periodicità quinquennale della durata di 10 ore.

 

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